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Coaching Fragen sind in der Regel offene Fragen. Der Coach möchte Ihnen damit helfen, zum Beispiel Ihr Thema (Ziel) herauszufinden oder aber auch Ihre Reflexion anzuleiten.
Inhaltsverzeichnis
offene Fragen
Als Kinder haben wir instinktiv offene Frage gestellt. Also Fragen, die einer längeren Antwort bedürfen um Informationen zu erhalten. Offene Fragen beginnen, wie oben im Zitat, meist mit wer, wie, was, wieso, weshalb, wieviel, aus welchem Grund oder warum.
Beispiele dafür sind:
- Seit wann ist das so?
- Was hindert Sie daran?
- Was sind Sie bereit dazu beizutragen?
steuernde Fragen mit offener Alternative
Steuernde Fragen sind eine Abwandlung der offenen Fragen. Sie bieten Ihnen eine Möglichkeit selbst andere Alternativen zu entwickeln, geben aber gleichzeitig eine Hilfestellung, was möglich wäre.
Beispiel:
- Haben Sie schon einmal [Alternative 1] oder [Alternative 2] ausprobiert oder wäre etwas anderes auch eine gute Lösung?
Antje Liebe wohnt und arbeitet in einem kleinen Dorf im Harz – zusammen mit ihren zwei Pferden. Sie berät und coacht Unternehmen und Privatpersonen zu den Themen Onlineauftritt, Analysen der Unternehmungen, Gesundheitsvorsorge, Stressbewältigung und Burnout-Prävention, Motivation, Persönlichkeits- und Teamentwicklung. Je nach Thema als Einzel- oder Gruppen- oder Teamveranstaltungen – inhouse, extern oder vor Ort mit Pferden.